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A Comunicação Organizacional e os Recursos Humanos

A força do líder espiritualizado


Quando o tema espiritualidade surge no meio corporativo, algumas empresas sentem receio em se aprofundar no assunto, pois acreditam que com isso poderão gerar conflitos religiosos entre os colaboradores. No entanto, quando levada à realidade organizacional, a espiritualidade deve ser vista como algo inerente a todo ser humano e que, quando desenvolvida corretamente, pode melhorar as relações interpessoais e a qualidade de vida das pessoas. http://www.rh.com.br/ler.php?cod=4399&org=9


Jornalista responsável pelo conteúdo da comunidade virtual RH.com.br.

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