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A Comunicação Organizacional e os Recursos Humanos

Descrição De Cargo

"Quando se trata de estar apto para definir desenho, análise, descrição e especificação de cargos é para entender como o desenho de cargo afeta as práticas de RH e depois descrever os métodos obtidos na informação e os ajustando com o objetivo de ter as especificações precisas do cargo e os critérios a exigir do futuro ocupante. (...)" RH na Prática; Fonte: RHPortal

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