"Carreira em Y"

Uma carreira com ótimas oportunidades

(...) "Foi exatamente para dar uma sustentação aos seus profissionais que a Chemtech – empresa que passou a fazer parte do Grupo Siemens em 2001, adotou a “Carreira em Y” – para os colaboradores que atuam na área de Engenharia.

A “Carreira em Y” é uma trajetória que possibilita, em determinada fase, levar o trabalhador a passar por uma mudança, ou seja, dá oportunidades para que o indivíduo migre para uma nova vertente de especialização daquela que vinha sendo atribuída a ele. Com isso, o profissional que, por exemplo, estava desmotivado por alguma razão pode dar uma guinada na vida, melhorar a auto-estima e atender às expectativas do negócio." (...) Patrícia Bispo